Bei GANCI PARTNERS
Wir unterstützen Sie ihre Visionen zu erreichen, indem wir die Führungskräfte von Morgen finden
Bei GANCI PARTNERS
Wir unterstützen Sie ihre Visionen zu erreichen, indem wir die Führungskräfte von Morgen finden
GANCI PARTNERS IST EIN UNABHÄNGIGES, FÜHRENDES EXECUTIVE-SEARCH-UNTERNEHMEN IN DER SCHWEIZ.
Wir sind entschlossen, eine Personalberatung der Zukunft zu sein, indem wir Unternehmen bei ihren strategischen Rekrutierungsprozessen und organisatorischen Überlegungen als Sparring-Partner zur Seite stehen.
Unser Vorgehen fokussiert sich auf den grössten Wert unserer Kunden: seine Mitarbeiter, denn es ist nicht die Technologie sondern die Menschen, welche den Unterschied ausmachen!
We don’t have rules,
we have values
“Mensch-zu-Mensch-Ansatz”
um Führungskräfte zu gewinnen und sie mit passenden Unternehmen zusammenzubringen
“Mensch-zu-Mensch-Ansatz”
um Führungskräfte zu gewinnen und sie mit passenden Unternehmen zusammenzubringen
ZUGEHÖRIGKEITSGEFÜHL
Unsere Mitarbeitende sind unser größter Trumpf. Sie engagieren sich seit einem Jahrzehnt für Unternehmen, um sie in ihren Veränderungsprozess zu begleiten.
Ganci Partners wurde vom Statista-, HANDELSZEITUNG- und KMU-Report (2024) unter die besten Personalberatungsfirmen der Schweiz gewählt.
UNSERE FACHGEBIETE
Einzelhandel, Luxusgüter, Lebensmittel und Getränke, Elektronik und Multimedia
Gesundheitswesen
Krankenhäuser, Kliniken, Pharma, Medtech und Biotech
Industrie und Bau
Bauunternehmen, Baumaterialien und -geräte, Ingenieurwesen, Architekten, Energie, Halbleiter, Fertigung
Öffentliche Verwaltung und NPO
Bund, Kantone, Städte, Gemeinden, NPO’s
Finanzdienstleistungen
Vermögensverwaltung, Corporate & Retail Banking, Versicherungen und Private Equity
Dienstleistungen
Immobilien, professionelle Dienstleistungen, Unternehmensdienstleistungen, Logistik, Transport, Facility Management, Gastgewerbe, Bildung
Technologie & IT Rollen
Digital, Software, AI, Semiconductors, Blockchain, Cleantech and Fintech, Medtech, Scale-up
IM GESPRÄCH MIT DEM GRÜNDER
Um sicherzustellen, dass wir die besten Talente am richtigen Ort haben, müssen wir über das Offensichtliche hinausblicken und einem gründlichen Prozess der Identifizierung, Bewertung und des Follow-up folgen. Diese Überzeugung und Arbeitsweise haben es Ganci Partners ermöglicht, in weniger als 10 Jahren zu einem der führenden Unternehmen im High-End Executive Search in der Schweiz zu werden.
Wir arbeiten unabhängig und in unmittelbarer Nähe zu unseren Kundenunternehmen. Die hohe Qualität unserer Dienstleistungen, unsere langfristigen Beziehungen mit unseren Kandidatinnen und Kandidaten und Kunden sowie ein einwandfreier Ruf, haben für uns höchste Priorität.
Die hohen Standards, auf die wir in Prozessen setzen, führen nicht nur zum Erfolg, sondern tragen zur wirtschaftlichen und sozialen Leistungsfähigkeit unserer Kunden bei.
VINCENZO GANCI
Gründer von Ganci Partners
Unser Team
VINCENZO GANCI
FOUNDER, CHAIRMAN AND MANAGING DIRECTOR Vincenzo Ganci ist Gründer, Präsident und Geschäftsführender Gesellschafter von Ganci Partners Executive Search. Er konzentriert sich hauptsächlich auf die Sektoren Luxusgüter, Konsumgüter und Finanzdienstleistungen in allen...
CLAIRE BRIZZI
MANAGING PARTNER WESTERN SWITZERLAND Claire ist Managing Partner Westschweiz und bringt ihr Fachwissen in den Bereichen Dienstleistungen, Bildung, Luxusgüter, Einzelhandel und Konsumgüter ein. Als Verantwortliche für Executive Searches verwaltet sie auch...
GIORGIA MARSCHALL
PARTNER Mit über 15 Jahren Erfahrung im Executive Search ist Giorgia Partnerin des Unternehmens und Leiterin des Bereichs Gesundheitswesen. Sie setzt ihr umfangreiches Wissen über den Gesundheitssektor ein, um sowohl Kunden als auch Kandidaten maßgeschneiderte...
LOIC VON KAENEL
PARTNER Loïc ist Partner bei Ganci Partners und hat die Entwicklung der Firma in der Schweiz unterstützt. Er bringt seine Expertise in den Bereichen Industrie und Bau sowie Gesundheit ein. Zusätzlich zu seinen Fähigkeiten im Executive Search betreut...
REBECA GONZALEZ GRIVEL
PARTNER Als Partnerin leitet Rebeca die Dienstleistungspraxis des Unternehmens und betreut Organisationen, die in der Luxusgüterindustrie sowie im öffentlichen und halböffentlichen Sektor tätig sind. Sie unterstützt Kunden bei der Besetzung von V- und...
MATHIEU BISCHOF
PARTNER Mathieu Bischof ist Partner und unterstützt unsere Kunden bei der Identifizierung und Auswahl der besten Talente für Führungspositionen. Mathieu Bischof ist insbesondere im Finanzsektor, im öffentlichen Sektor und in der Dienstleistungsbranche tätig. Seine...
ALEJANDRO HENNING
EXECUTIVE SEARCH CONSULTANT Als Berater und Leiter der Financial Services Practice zählt Alejandro grosse Finanzunternehmen mit Hauptsitz in Europa sowie in der Schweiz ansässige NGOs zu seinen Kunden. Er verfügt über mehr als 15 Jahre Erfahrung im...
MARC THADANI
EXECUTIVE SEARCH CONSULTANT Als Executive Search Consultant konzentriert sich Marc in erster Linie auf den Finanzdienstleistungssektor und bietet sein Fachwissen und seine Kenntnisse im Zusammenhang mit der strategischen Personalbeschaffung in diesem Sektor an. Vom...
RAHMA DIA
OFFICE MANAGER Als Office Managerin ist Rahma für den reibungslosen Betrieb der Büros in der Westschweiz und das tägliche Wohlbefinden ihrer Teams verantwortlich. Sie unterstützt das Team in einer Vielzahl von Bereichen wie Administration, Buchhaltung und...
ALESSIA ACKERMANN
EXECUTIVE SEARCH RECRUITER Alessia ist bei Ganci Partners als Executive Search Recruiter tätig. In dieser Funktion unterstützt sie Berater bei der Suche in einer Vielzahl von Sektoren. Bevor sie zu Ganci Partners kam, arbeitete Alessia mehrere Jahre in der...
CAROLINE DETROUX
EXECUTIVE SEARCH RECRUITER Als Executive Search Recruiter trägt Caroline zu Suchprozessen in verschiedenen Sektoren bei. Sie ist in Belgien aufgewachsen und hat in Frankreich, dem Vereinigten Königreich und den USA gelebt, wo sie für verschiedene Branchen, darunter...
PAOLA PIERLOT
EXECUTIVE SEARCH RECRUITER Paola ist bei Ganci Partners als Executive Search Recruiter tätig, deren Aufgabe es ist, aktiv nach leitenden Angestellten und Fachkräften zu suchen. Zuvor hat sie in verschiedenen Abteilungen renommierter Luxusmarken...
RAFFAELLA STAMPA
SENIOR EXECUTIVE SEARCH RECRUITER Raffaella hat ihren Sitz in Genf und ist eine multikulturelle und mehrsprachige Senior Executive Search Recruiter. Bevor sie zu Ganci Partners kam, arbeitete sie in einer internationalen Personalberatungsfirma, wo sie die Partner bei...
WARSA MELLES
EXECUTIVE SEARCH RECRUITERWarsa ist bei Ganci Partners als Executive Search Recruiter tätig. Zu ihren Aufgaben gehört die Zusammenarbeit mit Beratern bei der Erledigung von Rekrutierungsmandaten in einer Vielzahl von Sektoren. Sie hat in verschiedenen Bereichen wie...
BRUNELLA FRANCHI
SENIOR EXECUTIVE SEARCH RECRUITER Als Senior Executive Search Recruiter ist Brunella an den Sourcing- und Rekrutierungsprozessen verschiedener Projekte in der Region Genf beteiligt. Dank ihrer ersten Berufserfahrung in der Luxus- und...
OLGA RADOJEVIC
EXECUTIVE SEARCH RECRUITERIN Als Administrative, Office Assistant & Junior Sourcer trägt Olga zum Leben des Büros in Lausanne bei, indem sie bei verschiedenen administrativen Aufgaben mithilft und die Teams unterstützt. Olga studiert derzeit Psychologie an der...
PATRICK BUCHS
REGIONAL DIRECTOR DEUTSCHWEIZ Patrick ist Regionaldirektor der Deutschschweiz und bringt seine Expertise in den Bereichen öffentliche Verwaltung, Versicherungen, Gesundheit und Non-Profit-Organisationen ein. Er ist verantwortlich für die Suche nach Führungskräften und...
GENF
+41 22 310 69 59
LAUSANNE
+41 21 310 08 59
BERN
+41 31 310 01 30
ZÜRICH
+41 43 311 10 80
news
Das atypische Profil
Dieser Artikel wird am Donnerstag, den 28. November in der 24heures und am Freitag, den 29. November in der Tribune de Genève veröffentlicht. Einer der häufigsten Ausdrücke, die man hört, wenn jemand seinen „elevator pitch“ vorstellt, ist: „Ich habe ein atypisches...
Die vergessene Macht der Dankbarkeit (bei der Arbeit und im Leben)
Danken gehört zu den Grundlagen des Benehmens und wird uns von klein auf als Zeichen der Dankbarkeit und des Respekts eingetrichtert. Im Laufe unseres Erwachsenwerdens, drücken wir unsere Dankbarkeit weiterhin aus, nicht nur verbal, sondern auch durch Gesten, E-Mails...
NICHT EINMAL ANGST!
Das Privileg des Alters scheint unter anderem die Fähigkeit zu sein, einen Schritt zurückzutreten, sich selbst besser zu kennen, mit seinen Gefühlen und schließlich auch mit bestimmten Ängsten besser umgehen zu können. Es gibt jedoch einen “Bug in der Matrix”, denn...
GOTT SEI DANK, ES IST FREITAG!
Artikel für 24 Stunden vom Donnerstag, 20. Juni (Freitag, 21. Juni in der TdG) Endlich Freitag! Wie geht es Ihnen? Nun ja... wie am Montag. Wie oft haben wir diese Sätze gehört? Wenn dies der Fall ist, erlauben Sie uns, Ihnen einen Rat zu geben: Wechseln Sie den Job...
PARETO: DAS BAROMETER DER ORGANISATORISCHEN ENERGIE
Vor kurzem sind wir auf einen Artikel gestossen, der die Pareto-Regel im Kontext Ihres Teams beleuchtet. Die Quintessenz dieses Artikels lautet wie folgt: • 20 % Ihrer Mitarbeiter generieren 80 % der Energie, Positivität, Leistung und Ergebnisse. Sie sind die...
ES ERGIBT KEINEN SINN, KLUGE LEUTE EINZUSTELLEN, UM IHNEN ZU SAGEN, WAS SIE TUN SOLLEN
Vorabveröffentlichung, Kolumne, die am Donnerstag, den 14. März, im 24Heures und am Freitag, den 15. März, in der La Tribune de Genève veröffentlicht wird. Wir glauben an die kollektive Intelligenz und sind überzeugte Anhänger des Prinzips, sich mit den Besten seines...
Sind alle Coach?
Artikel auch veröffentlicht am 11. Januar 2024 im 24heures und in der Tribune de Genève. Trotz meiner Bewunderung und Dankbarkeit gegenüber all jenen, die diese Tätigkeit professionell und seit langem ausüben, kann ich mir bei sozialen Treffen ein kleines, spöttisches...
Mit Nichts sterben
Artikel auch veröffentlicht in der Januar-Ausgabe des PME Magazins Der Titel dieser Kolumne bezieht sich auf den Buchtitel von Bill Perkins[1]. Der Autor erinnert uns an diese so relevante Wahrheit: Im Leben zählt nicht nur das Geld, der wahre Reichtum besteht aus...
Anlässe
Rundtischgespräch
Westhive Geneva, 1. Oktober 2024 Madame Sophie Dubuis, Présidente du Conseil d’Administration de Migros Genève ; ancienne Présidente du Conseil de Fondation de Genève Tourisme & Congrès ; Administratrice de la BCGE ; Vice-Présidente de l’Union Patronale...
Rundtischgespräch
Esprit d’entreprendre, comment développer une culture institutionnelle innovante et attirer les meilleurs talents Hôtel Royal Savoy Lausanne, 3. Juni 2024Madame Anne Headon, Vice-Chair of the Board, Eldora Group ; Director HUB Entrepreneurship and Innovation, UNIL...
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